【初心网编辑按】 演讲比赛活动方案1 一 活动名称: 二 活动目的：为了 丰富同学们的校园文化生活，激发同学们对英语 学习的热情，提高同学们的英语口语表达能力，同时也为同学…初心优秀优秀范文网小编为您整理了《演讲比赛活动方案2020年度最新比赛方案集锦》，给您在日常工作学习中借鉴。
演讲比赛活动方案1
一 活动名称:
二 活动目的：为了 丰富同学们的校园文化生活，激发同学们对英语 学习的热情，提高同学们的英语口语表达能力，同时也为同学们提供了 一个展示自我的平台。英语角协会，经贸与管理系决定合力策划举办趣味英语演讲比赛。
三 活动对象：甘肃 中医学院全体学生。
四 活动形式：本次趣味英语演讲比赛旨在 提高口语表达能力，形式多样，可以演讲 朗诵 小品 话剧和歌曲等。
五 活动流程：本次活动共分为初赛和决赛两个环节。
(一)初赛：
时间：__年四月25 26。
地点：九楼大学生活动 中心。
形式：召集所有 报名选手进行抽签，决定出场顺序，对每位(队)选手的演讲有 严格的时间限制(5分钟)，根据相应的评分规则评选出12名选手参与决赛。
(二)决赛：
时间：__年5月10日。
地点：图书馆三楼多功能厅。
形式：所有 进决赛的选手进行抽签决定出场顺序，评委根据每位(队)选手的场上表现作出相应的评分，最后根据评分的具体情况排出名次。
六 评委与嘉宾：
评委：一位英语外教和6名优秀英语教师。
嘉宾：院团委书记 各系党(团)总支书记。
七 奖项设置：
一等奖：奖品30元(1名)。
二等奖：奖品20元(2名)。
三等奖：奖品15元(3名)。
创意奖：奖品――20元。
优胜奖：奖品――10元(4名)
八 经费预算
场地布置：150元
小礼品:150元
评委纪念品：140元
横幅喷绘：200元
总共：815元
九 附件(评分表 规则 报名表)
演讲比赛活动方案2
一 活动范围
股份公司及各子公司 事业部。
二 活动时间
20__年5月26日��6月30日。
三 组织机构
主办单位：__部;
协办单位：各子公司 事业部企业文化推广组。
四 演讲主题
本次演讲的主题为[我心目 中的__��企业文化演讲比赛]，参赛选手以企业文化理念为核心内容，
撰写演讲稿，题目自拟 具有 鲜亮特点。
五 活动流程及说明
1 赛前动员(5.26�5.28)
1)发放企业文化演讲比赛方案与实施细则等相关文件，各单位通过通知 班前会等形式将报名参赛情
况传达到每一名员工。
2)各单位结合__部下发的文件，认真策划本单位的比赛，并制定具体实施方案，方案至少包
含：动员方式 初选方式 预选赛过程操纵(流程) 活动时间 组织人员 比赛评委等项目。
2 组织报名(5.29�6.6)
1)报名要求：
一般话流利。
2)报名办法：在 各自单位自愿报名与部门推举相结合，参赛选手代表团队参赛，其所属车间或部门需
组建助威团，并设计自己的激励口号，充分体现团队精神。
3)报名表的填写：
参赛选手以车间/部门为单位将报名表递交至本单位企业文化推广组(报名表参见附表1)。
各单位在 6月6日下午3：00前将填写好的报名表(电子版)发至我部邮箱。各子公司 事业部另须按
此时间将电子版“企业文化演讲比赛预赛方案”发至我部邮箱。
3 预选赛(6.9�6.20)��各子公司 事业部企业文化推广组
1)赛前打算：
①评稿：
报名参赛的选手以车间/部门为单位，将演讲稿递交本单位企业文化推广组，由其组织适当的人员对演讲
稿进行评审，2日内通知参赛选手修改内容。演讲稿内容呈现以下情况者，需进行修改：
a 语言缺乏逻辑，存在 语病b 与企业文化理念不 符
b 观点过于主观 偏激d 评审人员认为需要修改的
②如报名人员过多或为操纵预选赛质量，推广组可在 预选赛前对选手进行初选，初选标准自行操纵。
③评委要求(至少6名评委)：
a 部长及部长以上人员(≥3名)。
b 从事培训工作2年以上或具有 丰富演讲经验人员。
c 可设1-2名员工代表(进入长城公司5年以上)。
④助威团(适宜的人数 响亮的口号)。
⑤主持人与适合的场地。
⑥必需的设备 物品：
话筒，计时器，记分牌，数码相机，笔记本电脑，dv机等(不 强求，可结合自身条件安排)。
2)评分原则：
①本次演讲比赛统一使用百分制(评分表参见附表2)。
②去掉分和最低分，其余分数的平均分为选手最后得分。
③每位评委都要本着公平 公正 公开 合理的原则，参照评分表进行打分。
3)比赛规则：
①参赛选手必须在 赛前30分钟到场。
②抽签决定比赛顺序。
③每位选手演讲时间为6�8分钟。
④参赛选手站立式脱稿演讲，富有 激情，合理运用肢体语言。
⑤每位选手演讲完毕后由评委依据评分表进行打分，做简单点评。
4)奖项设置：
①必设奖项：一等奖1名 二等奖2名 三等奖3名。
②推举奖项：创意奖 风范奖 勇气奖。
③当场公布比赛成绩与排名，根据[__技能竞赛方案]的“奖励方式”奖励选手，推举奖项的奖励方式自定。
三等奖激励奖授予“__公司企业文化演讲比赛”一等奖，奖金200元职位补助150元，期限为2个月
5)其他事项：
①比赛过程 中，选手及助威团必须遵守会场纪律，不 起哄，不 喝倒彩，用掌声激励每位选手。
②各单位需在 演讲比赛过程 中拍摄照片，具备条件的可全程录像。
③预选赛结束后，推举优秀选手参加精益促进本部组织的复赛：
总人数≥500人的单位，推举2-3名;总人数<500人的单位，推举1-2名。并于6月20日下午
3：00前将被推举选手的基本资料与演讲稿(电子版)发至__@__。
6)总结分析比赛过程 中的经验教训，为今后组织类似活动累积经验。
4 复选赛(6.23�6.26)��精益促进本部组织
1)组织相关人员成立评委组，依据评分表(评分表参见附表2)分组对参赛选手进行评选。
2)选手抽签确定所在 小组。
3)因复选赛人员较多，故不 组织助威团参加。
4)届时，就复选赛的具体事宜拟定通知，下发至各单位。
5 总决赛(6.27�6.30)��精益促进本部组织
1)赛前打算：
①场地：股份大楼一楼报告厅
②必需的设备 物品：
话筒，计时器，记分牌，数码相机，笔记本电脑，dv机，证书等。
③评委组成：
本部部长级2名，子公司部长级3名，特约评委1名。
④助威团：
a 每个助威团需有 自己的口号，且口号简洁有 力;
b 精益促进本部根据入围决赛的选手数量确定每位选手的助威团人数。
⑤主持人1-2名。
2)评分原则：
①本次演讲比赛统一使用百分制(评分表参见附表2)。
②去掉分和最低分，取其余分数的平均值为选手最后得分。
③每位评委都要本着公平 公正 公开 合理的原则，参照评分表进行打分。
3)比赛规则：
①参赛选手必须在 赛前30分钟到场。
②抽签决定比赛顺序。
③每位选手演讲时间为6�8分钟。
④参赛选手站立式脱稿演讲，富有 激情，合理运用肢体语言。
⑤每位选手演讲完毕后由评委依据评分表进行打分。
4)奖项设置
一等奖1名 二等奖2名 三等奖3名 激励奖若干。
说明：当场公布比赛成绩与排名，并颁发证书。各单位根据[__公司技能竞赛方案]的“奖励方
式”对本单位选手进行奖励。
5)其他事项：
比赛过程 中，选手及助威团必须遵守会场纪律，不 起哄，不 喝倒彩，用掌声激励每位选手。
6 后期宣传：(7.1�7.5)
1 __部对决赛全程进行录像。
2 总决赛获奖情况在 __上公示。
演讲比赛活动方案3
一 活动主题
奋进新时代・国防展风采
二 演讲内容
紧扣“爱我国防”主题，结合自身实际，选取不 同角度和方面进行演讲，内容必须符合党的路线方针政策和国家法律法规，确保主题鲜亮 格调高雅 观点正确，重点环绕七个方面进行演讲。
1 结合讲述仁人志士为 中华崛起而奋斗平生的事迹，抒发对英雄先烈的尊重 理解感悟;
2 结合我军90多年来的光辉历程，抒发对我军红色血脉 光荣历史 优良传统的理解感悟;
3 结合讲述党的十八大以来国家和军队建设发生的历史性变革 取得的历史性成就，抒发对 中国梦强军梦的理解感悟;
4 结合我国改革开放40周年的伟大历程，联系国防和军队建设发生的巨大变化，抒发我军推进改革强军战略的理解感悟;
5 结合讲述历有 国无防 饱受凌辱的深刻教训与当前国家安全形势，抒发对建设巩固国防和强盛军队的理解感悟;
6 结合讲述大学生参加军训或参军入伍的实践体会，抒发对绿色军营的热爱和热血时代青春的理解感悟;
7 结合讲述身边情系国防 献身国防典型事迹，抒发对关怀支持国防建设和军队建设的理解感悟。
三 参加人员
参赛对象为我校在 读的全日制本科生 硕士钻研生。
四 演讲形式
本次演讲大赛除传统个人演讲之外，可组成演讲组(限四人以内)参赛;也可采取授课模式进行演讲。
演讲过程需使用PPT H5等多媒体形式进行配合。
五 组织单位
主办：武装部 学生工作部(处) 钻研生院
承办：文学院
协办：文学院演讲与口才教研室
六 组织形式
组织发动阶段：7月12日至9月15日，各学院宣传发动，组织选拔。
比赛时间：9月18日，进行全校决赛。
各学院进行初评，推举优秀选手1人(组)参与学校决赛，于9月16日前将参赛名单及联系方式发送至__
联系人：武装部__
文学院__
七 奖项设置
1.选手奖项：决赛设一等奖1名(组)，奖金500元;二等奖2名(组)，奖金300元;三等奖7名(组)，奖金100元。
获得一等奖 二等奖选手推举参加全省主题演讲大赛。
2.单位奖项：设优秀组织奖3个。
演讲比赛活动方案4
一 主题：
___・二次创业・我
二 介绍：
本次大赛是北展公司“___・二次创业・我”主题活动的第一响礼炮。通过演讲的交流，从心里上激发员工对公司事业的热爱，从情感上教育职员工，使大家对公司对展辰事业的荣誉感更加强烈。
“有 限公司的创立与发展凝结了 我们企业所有 伙伴的智慧与汗水，也承载了 我们的梦想。自公司成立到此刻 ，七年风雨!我们取得了 发展的基础，但我们也到了 二次创业的要害时刻，此时此刻，如何统一我们的思想，集合我们的智慧，明确我们发展的方向及企业所处的位置，将对我们及我们的企业产生深刻的影响。”期望通进此次比赛能够引起全体职员工的共鸣，激发全体职员工立足本职 齐心向上，为推进展辰达新一轮创业而努力奋斗!
让全体职员工的甜美笑脸共同编织起展辰公司最亮丽的风景线吧!
三 顾问：
___ ___
四 策划：
人力资源部
五 指导：
___
六 赛程安排：
1 比赛地点：公司培训室
2 比赛时间：(待定)
3 参赛选手：①各部门主管 副经理;②各部门 各班组选派的职员工代表。
4 比赛形式：①主题演讲;②即兴演讲。
七 奖励：
大赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优胜奖若干名(分别颁发荣誉证书和奖金)。
八 操作要求(详见具体工作安排部分)
九 比赛程序：
1 公布比赛开始
2 全体起立
3 介绍来宾，评委及本次大赛情况
4 比赛开始(3-5分钟/人)
5 比赛进行 中穿插3次厂史厂情有 奖知识问答
6 讲评
7 总经理讲话(同时统分)
8 发奖仪式(陈总 孙副总为获奖选手颁奖)
9 领导 来宾和评委退场
10 公布比赛结束，其他职员工按序退场
十 大赛评委(暂定)：
(一)总经理
(二)常务副总经理
(三)厂务部经理
(四)技术营业部经理
十一 特邀嘉宾(待定)
十三 宣传联络(待定)
演讲比赛活动方案5
一 活动目的
为进一步弘扬 中华民族孝敬父母 诚信待人的传统美德，让教师们更加熟悉到礼 孝 信等传统美德的重要性，营造朝气蓬勃 积极向上的校园文化氛围，丰富校园文化内涵，提升教师的演讲水平和师德素养，特举行此次演讲比赛。
二 活动主题
学习[弟子规]，提升师德素养。
三 参赛对象
全体教师。
四 比赛时间
20__年_月__日。
五 比赛方式
以楼层为单位进行初赛，选出两名教师参加学校的决赛;决赛的顺序由评委当场抽签决定。
六 评分办法及标准
(一)评分办法：采纳10分制，评委当场评分，统分时去掉一个分 去掉一个最低分，取其余的平均分为选手最后得分。现场公布最后得分。
(二)评分细则：
1 主题内容：4分。
①内容紧扣主题，主题鲜亮 深刻，格调积极向上，富有 真情实感(2分);
②内容健康，能联系现实(1分);
③具有 独特 深刻的见解(1分)。
2 语言表达(4分)。
①声音洪亮，口齿清晰，一般话标准，表达流畅(2分);
②能灵便运用语言速度 语调 手势动作等演讲技巧，演讲出色有 力，使人在 美的享受 中受到了 深刻教育，具有 强盛的鼓舞性 激励性 说服力 感召力(2分)。
3 形象风度(2分)。
①仪态端庄大方，举止自然得体(1分);
②脱稿，时间操纵在 3-5分钟(1分)。
七 奖项设置
一等奖：1名;
二等奖：3名;
三等奖：4名。
演讲比赛活动方案2020年度最新比赛方案集锦