建筑疫情复工复产工作方案

建筑疫情复工复产工作方案

2020新阶段疫情防控工作心得以及感受5篇

  随着疫情防控工作进入新阶段,工作重心就要从主抓疫情防控工作向兼顾重要工作转移,在抗击疫情的同时,也要恢复经济生产,以下是小编给大家整理的2020新阶段疫情防控工作心得以及感受,希望可以帮助到大家!

2020新阶段疫情防控工作心得以及感受5篇

  新阶段疫情防控工作心得1

  当前疫情防控工作进入了新阶段,湖北以外的疫情防控已初现“拐点”,我们在抓实抓好疫情防控工作的同时,也应兼顾其他重要工作,协助各类项目“再上马”,全力恢复经济社会发展。

  都说要当好项目建设的“店小二”,为企业发展提供全方位服务。而在疫情防控的前提下,我们仍需在疫情防控、人力资源,项目需求等方面下足硬功夫,给项目建设提供全程保驾护航。这是一个项目建设“三好店小二”的自我修养。

  建好防控站点,全力筑牢防控网络,保障项目建设安全。“人民群众生命安全和身体健康始终是第一位的。”在项目建设全面推进的时期,疫情防控仍容不得半点马虎。做好项目建设和疫情防控并行推进,既是为了推进项目建设进度,又是为了保障项目员工的生命安全和身体健康。因此,在项目区建好防控站点至关重要。一是抓好项目防控物资筹备工作,在项目区设立专门防控战,备齐配全口罩、医用酒精、消毒水、体温计等物品,为项目建设带上健康的“口罩”。二是要抓好项目施工的消毒工作,对公共物品进行消毒,在项目出入口设立防控点,为进出员工、车辆进行消毒工作。三是抓好项目员工的健康检测,定期做好员工健康检测和汇总工作。

  搭好对接平台,充分调动劳动力,推动项目建设进度。“天时不如地利,地利不如人和。”项目建设最需要的就是人力资源,搭建好对接平台,才能让人力资源精准“流入”项目建设的大河中。一是要扎实做好研判,精准掌握项目用工需求和本地劳动力资源情况,精准寻求合适的劳动力,为项目方“量身打造”专属建设力量。二是扎实畅通劳动力与项目方的沟通渠道,通过建立健全线上线下两个对接平台,将项目施工需求和人力资源情况,同步对接,实现劳动力与施工方“面对面”沟通,尽快配齐项目施工员工,推动项目建设进度。

  办好培训学校,提升工人技能水平,满足项目建设需求。俗话说,“磨刀不误砍柴工。”技术培训对于专业工人来说就是科学的“磨刀”。对员工而言,良好的培训能更好地提高自身竞争力,促进个人增收、提拔;对项目方而言,更多具有专业技能的员工,更有利于项目保质保量完成建设目标。因此,各地应充分调研劳动力市场,聚焦劳动力短缺的技术工种,与各院校合作,下足“磨刀”功夫,聚力办好普惠式专业技能培训学校,进一步满足项目建设需求。

  项目建设牵动着社会经济发展的命脉,是带动区域发展、劳动力就业,实现产业振兴的“领头羊”“生力军”。不管是重点项目的建设,还是农村厕所、户户通等普惠性项目,在坚持疫情防控不放松的情况,我们都应争当“三好店小二”,千方百计服务于项目建设,为尽快恢复经济社会发展增添强劲动力。

  新阶段疫情防控工作心得2

  “这是一次大战,也是一次大考。”这样的大战,战的是全国人民;这样的大考,考的是党员干部。疫情发生以来,逐日增加的确诊人数牵动着每一位国人的心,不断涌现的先锋模范也激励着我们奋勇向前。在战“疫”吃紧关头,无数党员干部都成了“变形金刚”。

  成了“冲锋将”,最美“逆行”诠释责任担当。“万众一心加油干,越是艰险越向前。”据2月17日国务院联防联控机制就医疗救治工作进展情况发布会的消息显示,目前全国已派出了3.2万余名医务人员支持湖北武汉。这其中,有一边劝诫大家“近期尽量不要到武汉”,自己却直冲战“疫”最前线的钟南山院士;有身患渐冻症,拖着跛脚在战场上奔赴的张定宇院长;有为了方便开展患者救治工作而剪掉秀发的“白衣天使”。除此之外,还有无数党员干部、公安干警等等放弃休假,提前返岗扛起疫情防控的重任。战“疫”是党员干部的“试金石”,也是中华民族精神的“试金石”。在这场大战面前,那一个个冲锋陷阵的身影和一句句“不计报酬,不畏生死”的呐喊,交织出中华民族伟大复兴的华章。

  成了“吹号兵”,硬核“大喇叭”喊出防疫最强音。越是面临重大挑战,越需要强有力的思想保证、舆论支持和精神动力。疫情防控需要科学的宣传教育,也需要及时的舆论引导,这是保证“临战”之时不慌不乱,有序“做战”的根本。就这样,无数党员干部又摇身一变,成了疫情宣传的“大喇叭”。一时间,黄梅戏、昆剧、琼剧、各地方言歌曲的防疫宣传响彻大江南北,驻村干部在“大喇叭”里的千叮咛万嘱咐也成了大家铭记在心的行动准则。科学防控,不信谣不传谣的大好形势已经形成。

  成了“勤务员”,抓经济、保运行,不忘初心使命。“大雪压青松,青松挺且直”。前进的道路上难免会有磕磕绊绊,但英雄的中华儿女必将一往无前。当前,疫情防控是所有工作的重中之重,但如期实现今年的经济社会发展目标、全面建成小康社会、决战脱贫攻坚也是关键。因此,无数党员干部又成了“勤务员”,带领广大劳动者“一手抓疫情防控,一手抓恢复生产”,或有序组织工厂复工,或积极带领农民抢收增产,竭尽全力保障口罩、防护服等防疫物资和肉蛋奶、蔬菜、粮食等生活必需品的供给,一片繁忙景象。

  “沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。”近日来,疫情发展出现积极变化,但确诊的病例仍在增加,全国的防疫工作仍在最紧要关头。但我们坚信,我们有无数的“白衣天使”,我们有无数的“变形金刚”,我们有坚不可摧的“精神长城”,我们有14亿的“钢铁战士”。只要我们万众一心,风雨总会过去,阳光一定到来!

  新阶段疫情防控工作心得3

  2020庚子之年,一场没有硝烟的战“疫”席卷中国,它无时无刻不牵动着人民群众的心。这是一次“疫”战,一次需要全国人民共同面临并坚决打赢的阻击之战。这也是一场“疫”考,一场需要全体党员干部一起作答并提交的重大考试。

  面对突如其来的“疫”考,倘若“畏缩不前”“慌慌张张”“随性作答”,那交出的自然会是一份不合格答卷。相反,作为答卷人的党员干部,要做到“多一点”自信、“多一点”思考、再“多一点”用心,只有这样,才能在这场“疫”考中发挥出最好的“成绩”。

  面对“疫”考,“多一点”自信。病毒来势汹汹、疫情形势严峻,面对突然的“疫”考,作为党员干部的我们,需要做到的是“多一点”自信,这不仅是对自己的信心,更是要对国家坚定信心。“我们完全有信心、有能力打赢这场疫情防控阻击战!”这是习近平总书记的庄严承诺。因此,我们必须清醒地认识到,有着党中央高度重视、坚强统一领导,中国一定能行;有着全中国人民群众上下一心、团结一致,中国必定能胜!曾经的非典、曾经的地震、曾经的洪水、曾经的雪灾……种种的艰难困苦,中国都一一战胜了,这一次,中国同样能赢。我们要相信,而且必须坚信,这个拥有着9000多万名党员的中国、有着14亿人民群众的中国,会迎难而上、勇往直前,在这场“疫”考中从容应对,决战决胜。

  面对“疫”考,“多一点”思考。这是一场是没有任何模拟测试的“疫”考,所有“题目”都是最新的,所有“问题”都是未知的,如果这时不加思考,只是匆匆“迎考”,随意应付,那“成绩”自然会是不合格。在严峻、紧迫的疫情防控中,需要做的工作多而急,繁琐且复杂,入户宣传、摸排核查、人员管控、物资发放……这一件件事情、一个个任务,如果只是为了布置而层层会议、只是为了完成而形式走场、只是为了“完美结果”而虚假造假,那么无数的生命将在这场疫情中受到威胁。因此,作为党员干部的我们必须摒弃这种“应付”思想,在“疫”考面前,以“多一点”思考、多一些实干担当的姿态去应对其中的各种“问题”,做出最好的“答案”。

  面对“疫”考,“多一点”用心。这场“疫”考,人民便是阅卷人。“一切为了人民、为了人民的一切”,想要赢得“考试”胜利,我们必须紧紧依靠人民群众。作为党员干部,我们要“多一点”用心。何为用心?那便是做到时时刻刻“心中有民”,就像无数抗击疫情、坚守一线的逆行者们,正是因为他们“民在我心”,才会毫无畏惧、毅然前行。放在我们的身上,一次次耐心解释、一回回细心指导,每一句真心话语、每一种真情流露,这些便是“用心”所在。唯有这样用心,才能让群众放心;唯有这样用心,才能让百姓安心;也唯有这样,我们的“疫”考才能获得人民满意打分!

  新阶段疫情防控工作心得4

  疫情发生以来,习近平总书记作出重要指示,要在这场严峻斗争的实践中考察识别干部。知人之道,圣贤所难,考察识别干部不仅要看平时,更要注意重大关头、关键时刻,疫情的发生无疑给组织部门提供了了解考察干部、发现优秀干部的重要时机。近日,江苏省委组织部召开会议,研究部署在防疫工作中考察识别干部,并提出了有关措施办法,为全省打赢疫情防控阻击战提供了坚强的组织保障。目前防疫工作正处在“最吃劲的时候”,这样的保障务求精准到位,尽快落地生效。

  注重“快”字,助力一腔热血尽早挥洒。截至20日,全国确诊人数已至7万多,习近平总书记强调“防疫已进入胶着对垒的关键期”。同时随着各地复工复产陆续开始,防疫形势更趋严峻。军情越是十万火急,越需要广大党员干部“急行军”“快马奔袭”,容不得一丝懈怠与迟疑,响鼓就需重锤敲,越早让更多有能力、愿担当、敢冲锋的干部承担重要任务,进入关键位置,就能越早迎来人民期盼已久的“拐点”,就能越早结束疫情,降低损失,减少伤痛。因此,组织部门要尽快成立考察组,严格落实党中央对于组织部门在防疫工作中的要求,把英勇拼搏、敢于奉献的干部精准挑选出来,力争考察一批,发现一批,使用一批,让更多的精兵强将充分发挥战斗力。

  突出“专”字,发挥术业有专攻的优势。闻道有先后,术业有专攻,组织部门的重要职责就是选贤任能,让专业的人做专业的事,通过人岗相适让干部尽展其能,从而促进社会事业的发展。平常如此,紧要关头更应秉承这样的选才理念。组织部门要通过考察识别,加大防疫干部队伍研判力度,在充分了解防疫干部专业能力、性格差异、身体状况等信息的基础上,点卯选将,排兵布阵,进行干部的精准定位与科学调整,既要避免“外行领导内行”造成工作失误,也要确保防疫决策的多方论证与科学细致。让更多专业的人做更多专业的事,才能画出防疫工作的最大同心圆,激发出防疫斗争的最大效率。

  确保“真”字,真实全面了解考察干部。疾风知劲草,板荡识诚臣,越是艰苦的斗争就越能看出一名党员干部的素质水平,越能检验党员干部的初心与担当,这次疫情无疑就是这样的“试金石”,有的干部冲锋在前,真抓实干,当然也有人热衷作秀,虚假作为。因此组织部门要考察工作中必须提高政治站位,严格考察标准,不依赖于书面材料,在不给防疫工作增加负担的前提下,深入防疫一线在具体防控工作中考察干部。除此之外,要与防疫一线的其他同志充分交流,多从群众中倾听意见,并把防疫工作成效作为重要衡量标准,综合分析,全方面、多层次进行干部的考察识别,做到考察结果可信真实,考察对象名副其实,考察过程正当其时。

  新阶段疫情防控工作心得5

  当前,仍处于抗击疫情的关键时期,及时复工复产关系到不少企业的生存命脉,一手抓疫情防控,一手抓复工复产显得尤为重要。各级党组织要认真贯彻落实上级文件要求,积极发挥组织和动员作用,号召企业党组织坚持两手抓、两手硬,充分发挥“主心骨”作用,组织党员冲在一线、干在一线,在坚决确保疫情防控安全的前提下,分类有序组织企业复工复产,做到双向发力、齐头并进,确保“两不误、两促进”。

  上级有部署,组织有行动。一个支部一堡垒,一个党员一面旗。突如其来的新冠肺炎疫情,是对经济社会发展成熟度的一次极限测试。只有严格遵守上级党委政府关于企业复工复产相关要求,才能全面做好复工后的疫情防控工作。只有引导各企业党组织认真落实“两手抓、两手硬”的工作目标,把做好防疫、实现复工复产作为当前首要任务,才能凝聚整体工作合力。各企业党组织要高度重视,全力做好疫情防控和复工生产工作,制定防控疫情预案和企业复工复产方案,成立防控领导小组,并且立足企业生产领域,为疫情防控工作捐献物资贡献力量,引导非公企业党组织切实履行主体责任,在助力企业复工复产工作中发挥战斗堡垒作用。

  防疫抓在手,时刻不放松。疫情牵一发而动全身,防控一刻也不能松懈。各企业党组织要积极发挥组织优势,引导督促企业建立健全疫情防控工作机制,全力做好本企业疫情防控的宣传引导、筛查排查、动态监控、后勤保障等各项工作,把企业生产经营与防控疫情结合起来,使企业安全有序恢复生产经营。比如,一些企业党支部在生产车间入口张贴防控小常识,设立进厂区、进车间前体温检测、杀菌消毒两道防线,每天督促员工佩戴口罩,非企业人员不得进入等举措。各个企业党支部要自觉成立疫情防控值班小组,采取轮班制的方式,对进厂人员、车辆、货物实行24小时监测,对复工复产人员户籍、住址、疫情期间行程轨迹进行核实分析,严防输入性感染,筑牢疫情防控坚实防线。

  党员冲在前,履职有担当。“我是党员,我先上。”企业党员切实发挥党员先锋模范作用,设立党员先锋岗,划分党员责任区,坚决扛起防疫复工大旗,带头杀毒灭菌、带头健康登记、带头落实管理、带头助力生产,推动各项决策部署落到实处。自新冠病毒肺炎疫情发生后,广大企业党组织第一时间响应上级号召,发扬奉献精神,主动请战一线,严把企业进出关,对本企业往来车辆人员逐人进行登记、测温、消毒等工作。

  春回大地,万物复苏。企业兴则经济兴,职工稳则社会稳。疫情当前,企业有信心下好“先手棋”,打好“主动仗”,打赢疫情防控阻击战,实现经济社会发展目标,和全国人民一道迈入全面小康社会,把“复苏之号”再升级为“复兴之号”。


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建筑疫情复工复产工作方案

公司春节后复工报告发言稿

  疫情之下,企业何时复工、如何复工、复工后如何防控疫情,既是企业普遍关注焦点,又是当前疫情防控工作重点。以下是小编给大家带来的几篇公司春节后复工报告发言稿,供大家参考借鉴。

  公司春节后复工报告发言稿1

  我公司承建的某某春城14楼工程,我项目部拟定于某某某某年3月1在建工程复工。复工前我项目部已对塔吊、施工用电、施工机具、脚手架、临边洞口的防护进行全面检查,并设置专人负责。复工前已对工人开展安全生产学习培训、并对新进场务工人员开展了安全生产“三级教育”,项目部组织机构及人员配备齐全,特种作业人员已配齐并做到持证上岗。现申请对我工地进行检查,并要求复工。

  一、检查情况

  1、监督特种工作人员持证上岗,并对垂直运输机械的使用管理进行了专业培训,确保了施工作业时的安全。

  2、施工机具方面的施工作业量大,违险性强的情况下,我们管理班子及时对施工机具进行了全天监控,检查机具运转是否正常,保险装置是否可靠等进行了全面检查,杜绝安全隐患。

  3、施工现场临时用电方面:建设方、监理单位亲临现场检查指导工作,下达了整改意见,提出了要求。我项目部及时的进行了隐患整改,达到了现场临时用电规范要求。

  4、我项目部组织脚手架班针对施工现场“四口”进行了检查,对围护不严密及搭设不牢固的安全网和脚手架进行了全面的整改,大大的降低了安全隐患,保障了施工人员人生安全。

  5、在危险源周围各配有沙箱、灭火水箱等,防设施数量不足或不到位的现象。

  6、项目部成立安全检查小组在项目经理及专职安全员的带动下就现场施工布局开展了一次大型的安全施工会议,传播了各个岗位的安全责任制,进行了相互交流和探讨并对现场进行检查。

  7、对年后进场人员进行三级安全教育

  一级教育:

  1、党和国家的安全生产方针、政策。

  2、安全生产法规、标准和法制观念。

  3、本单位施工过程及安全生产制度、安全纪律。

  4、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训。

  5、发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告。

  二级教育:

  1、施工现场安全制度、规定及安全注意事项;

  2、文明工地标准;

  3、施工现场环境和可能存在的不安全因数;

  4、工程施工特点及施工安全基本知识;

  5、本工种安全技术操作规程;

  6、高处作业、机械设备、电气安全基础知识;

  7、防护用品发放标准及使用基本知识。

  8、紧急情况安全处置和安全检查疏散知识

  三级教育:

  1、本班组劳动纪律和安全生产、文明施工要求;

  2、本班组作业环境、作业特点和危险源;

  3、本工种安全技术操作规程及基本安全知识;

  4、本工种涉及的机械设备、电气设备及施工机具的正确使用和安全防护要求;

  5、采用新技术、新工艺、新设备、新材料的安全生产知识;

  6、本工种职业健康要求及劳动防护用品的主要功能、正确佩戴和使用方法;

  7、本班组施工过程中易发事故的救、排险、抢救伤员、保护现场和及时报告等应急措施

  公司春节后复工报告发言稿2

  一、要高度重视节后建筑施工安全管理工作,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚决克服松散麻痹思想和盲目乐观情绪,进一步落实各级、各岗安全生产工作职责,及早规划制定安全工作目标及有关工作方案,加强安全生产管理。

  二、要重视和做好节后复工前建筑施工人员的安全教育培训工作,对新进场工人必须进行三级教育,未经教育不得上岗。针对春节后外来民工大量进入施工现场的实际状况,进行详细调查摸底节后进场工人的年龄及健康状况,而对患有疾病或年龄偏大,不适合从事建筑施工的人员,要及时调离工作岗位或劝退。而对节后工人可能出现的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等,要开展有针对性的安全生产教育和技术交底,特别是要加强新招收工人和转岗工人的上岗或转岗培训,按规定确保各类施工人员了解其所施工区域存在的危险源,增强从业人员的自我保护和防范意识。安全生产教育必须求真务实,注重实效,并做好相关教育培训记录。春节后,各单位应针对新工人入场多,设备、设施停转时间长的特点,开展从业人员节后复工前的安全教育,尤其是要突出对新工人“三级”安全教育、“平安卡”培训等工作,提高从业人员安全意识和安全技能;

  三、节后复工前,企业安全负责人应当会同建设、监理单位对施工现场各类安全防护设施、机械设备等进行一次全面细致的复工检查,消除隐患。安全检查必须求真务实,不走形式,不走过场,不放过任何一个细节。检查的重点:

  一是塔吊、施工升降机、附着式升降脚手架等建筑机械设备的金属结构连接、安全保护装置及电气线路的安全状态和运行情况;

  二是深基坑工程的坑壁支护和降排水措施,坑边土体及周边环境、建(构)筑物的变形情况;

  三是危险性较大的分部分项工程管理情况;

  四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电;

  五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;

  六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位,职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施,临舍结构是否稳固等。特别是对塔吊、施工升降机、附着式升降脚手架、深基坑等专业技术性强且难以发现安全隐患的分部分项工程,应委托专业技术人员或检测人员进行检查,并按提出的要求进行整改。

  复查符合要求后,须经项目总监理工程师签字下发复工通知方可复工。工程未经复工检查或检查不合格的,一律暂停施工。个别在节前因存在严重安全隐患被责令限期改正的工程,必须先行组织力量进行整改,经企业安全管理部门及现场监理验收合格,并报质量监督站核查后方可复工。

  四、要重视和做好门卫管理工作。针对节后复工人员进出工地频繁现状,要加强工地门卫管理,建立人员进出台帐记录,严防可疑人员及可疑车辆进入工地,防范治安等案件的发生。

  公司春节后复工报告发言稿3

  为了加强施工现场安全生产管理,保障施工现场安全施工,消除各类安全隐患,特制订复工检查方案,并根据《复工检查方案》在复工前对本工程进行全面检查。

  平罗县东区经济适用房及配建廉租住房二期工程建设地点县城规划东环路东侧,团结东路延伸段北侧,结构形式为砖混六层结构,建筑面积为43574.22㎡。

  一、检查内容

  1. 开展节后复工的安全生产条件检查;

  2. 加强对关键环节和重点部位的复工检查;

  3. 积极开展安全生产教育培训活动;

  4. 对施工现场进行全面深入的检查:对施工现场文明施工、施工用电、安全防护、脚手架、模板、起重设备、施工机具、劳动保护等的落实情况进行检查。

  二、工作目标

  检查要求全面、深入、细致。安全生产保障措施要健全,亦要严格按照建筑施工安全生产技术规程和标准,彻底排查治理事故隐患,解决安全管理存在的问题,有效防范和坚决遏制事故的发生。

  三、工作要求

  1. 提高认识,精心组织

  要充分认识复工检查工作是安全生产的基础前提和有力保障,项目部要结合自身生产特点和安全生产状况,精心组织并制定具体实施方案,明确工作目标,把工作做细、做深落到实处。

  2. 加强领导,落实责任

  要提高对复工安全生产的认识,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,要坚决克服盲目乐观、麻痹松懈的思想,切实加强节后复工安全生产工作。项目管理人员应当及时到位,认真做好施工现场复工前的各项准备工作:确保安全工作有人负责,安全措施落实到位,安全检查全面细致。项目经理是项目的第一责任人,要充分发挥积极性、主动性,完善规章制度,制定措施,把安全生产责任落实到岗、到位。

  3. 项目部对本次检查负责

  项目部要对本次节后复工检查做到检查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要记录、隐患要建档、整改有措施,坚决遏制建筑安全生产事故的发生。

  4. 加强复工前的安全培训和进场安全教育

  一是要认真落实三级安全教育,复工前组织工地全?a href="//www.xuexila.com/yangsheng/kesou/" target="_blank">咳嗽奔锌拱踩督逃嘌担康鞲垂ず蟮陌踩⒁馐孪睿帕μ岣叽右等嗽钡淖晕曳阑ひ馐叮乇鹗嵌越诤笮陆∫约白诘呐┟窆ぃ匦虢懈谇安僮靼踩嘌担淳嘌岛腿栋踩逃缓细竦模宦刹坏蒙细谧饕怠?/p>

  二是加强安全技术交底和安全教育培训。建设工程施工前,施工单位负责项目管理的技术人员应当对有关安全施工的技术要求向施工作业班和作业人员作出详细交底,并由双方签字确认。

  三是严格执行特殊工种作业人员持证上岗制度,无特种作业操作证或操作证过期的人员,一律不得上岗作业,切实从源头上减少安全隐患,确保节后安全生产的顺利展开。

  5. 制定复工检查方案,落实各方主体责任

  针对建设项目特点以及施工进度,制定详细的复工检查方案,而施工单位分管负责人与项目部经理要亲自布置、亲自检查。有针对地加强复工前的安全检查,检查时要认真细致,切忌走过场,游玩形式。对检查中发现的安全隐患,要做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”,切实消除安全隐患。

  6.加强对在建项目重点部位和关键环节的检查

  一是加强塔吊等建筑起重机械设备的安全检查。应当对现场各类机械设备进行全面检查,做好维修、保养和试运行工作,确保安全后方可投入使用。

  二是加强对危险性较大的部分项目工程的专项方案编审制度、安全技术交底制度的落实等。

  三是加强施工现场消防安全检查。重点检查施工工地木工制作场地、电气焊割场地、木料堆场以及易燃易爆物品仓库的安全措施是否到位,凡是不符合消防安全要求、存在安全隐患的应立即整改。

  四是加强施工用电安全检查。应当对现场配电箱内各配件以及配电线路逐一进行全面检查,如果发现损坏或失灵的要及时更换。五是针对前期雨水天影响,应当对临边防护、临时建筑、防护棚、围墙等逐一进行全面检查,及时消除施工工地安全隐患。

  四、工作开展情况

  建设单位、监理单位、施工单位共同组成检查小组对本工程施工现场进行检查。检查中,对检查出的安全隐患下达《隐患整改通知书》要求项目部限期整改,且各安全隐患整改完成并复查合格。

  用电方面:项目部按照三相五线制要求对施工用电进行全体性质大检查,由项目部临时用电管理人及安全人员对生活区、现场及项目部宿舍进行逐个排查,对不符合正式用电要求的私拉乱接的现象进行及时纠正。电源开关、控制箱检查锁具有效,有现场专门负责人。

  机械方面:查看工地使用的塔吊、钢筋厂、木工房的机械安全装置达到使用要求,塔吊限位可靠,钢丝绳、吊钩无损坏变形,在正式使用前做好试运行。各种小型机械、手持电动装置绝缘良好,无漏电现象。

  现场安全防护方面:在详细排查现场已搭设完毕脚手架的卡扣,脚手板,绑扣安全,及围护措施中的安全网、密目网齐全无盲区,有杂物及时清理。排查高处防坠措施有效。

  消防方面:对消防设备进行全部检查、更换过期的失效的消防设备,并对消防栓、水带、消防架、消防箱进行逐个检查。

  施工现场方面:检查做到水通、电通、路通、排水畅通。

经过各方的努力,准备工作完成情况如下:

  1、季节温度已满足施工要求,亦可以保证施工质量;

  2、安全及文明施工已整改完毕;

  3、工程资料、方案等文件已齐全;

  4、现场机械设备已全部到位并维护检修完毕。

  人员方面:对新进场的工人进行安全再教育,对年后施工项目重新进行安全交底,特殊工种持证上岗,检查施工人员个人安全防护用具齐全有效。

  我项目部对工地以下几点进行检查:

  一、机械安全和现场环保方面:

  1.施工现场绿网覆盖没有覆盖全面,及时整改。

  二、临时用电:

  1.临时用电线路正常,做到了“四个一”,配备合格。

  2. 现场二级箱个别没有上锁,已整改合格。

  三、安全:

  1.临边防护有个别绿网被风吹开未及时恢复,亦已及时封闭。

  2.临边洞口防护到位。

  四、消防:

  1.施工现场有个别灭火器失效,已更换,合格。

  2.消防水管保温措施个别不到位,已进行保温,复查合格。

  3.施工用水管道个别冻裂,及时整改。

  五、入场教育:

  对新进场的工人教育,留存教育记录,教育率100%

  所有安全项目检查由项目部安全部门牵头组织,而成立检查小组,各劳务单位相关人员配合实施。

  现场安全状况良好:总包对各施工部位的安全现状进行了认真检查、完善、整改。塔吊、电焊机、搅拌机等主要机械都进行了调试,运行良好;脚手架基础的稳定性和附墙拉结等都逐一进行了检查;安全网进行了修补或更换;临时用电线箱完好、接地齐全;洞口、临边防护也都予以加固。

  现场复工条件已具备:现场垃圾清扫干净,施工通道整理通畅,水电均接到位,材料准备充足,机具完好,施工人员的食宿已妥善安排好。

  开展全面质量管理活动:每道工序都要做到“样板引路”,做到“事前有规划、事中有控制、事后有保障”,确保每一道工序都是优质,都是精品,以过程精品铸精品工程。

  进一步强化安全管理,坚决杜绝重大伤亡事故的发生,杜绝火灾事故,努力将本工地建成平罗县文明工地。

  科学合理制定施工进度计划,保证有充足的人力、材料、设备,在工序安排上创造条件组织交叉作业,抓住主要节点不放松,加班加点,保质保量完成任务。

  六、现场管理人员及职工到位情况

  1、本工程项目部管理人员已全部到岗。

  本工程目前主要进行主体施工,目前已到施工作业人员基本能满足现阶段工程施工需要。

  2、安全教育、制度检查情况

  经检查,安全检查制度已经建立,各安全台账集全。各项应急预案完整,各项操作规程情况良好,各机械设备、临时用电、消防设备的检查记录齐全。各工序、机械作业所涉及的特种作业人员均持证上岗,并按规定进行了报验。

  我项目部已于3月20日对年后新进人员进行了三级安全教育培训及安全技术交底,与各班组长签定了安全责任书。节后新进特种作业人员的统计工作已基本结束,正在进行特种作业人员报审程序。

  3、安全生产情况

  项目部于3月19日对现场及职工宿舍安全生产进行了检查,情况良好。

  项目部对春节前拆除的部分临时用电线路重新架设,对三级配电箱、二级漏电保护开关等进行了检查,对部分乱接乱拉的电线进行了拆除,现场临时用电符合临时用电规定。在职工宿舍临时用电集中检查中未发现电热毯、热水器、电炒锅等违规用电设备,宿舍用电符合用电规定。

  项目部对在消防设备检查中发现的气压不足消防灭火器进行了更换,对现场灭火器进行了重新配置,基本满足施工消防要求。

  4、现场文明施工情况

  项目部已经组建了专职文明施工班组,负责现场围护每日清洁及破损围挡的修复和更换工作。

  5、施工机具设备运行情况

  目前施工现场塔吊7台、圆木锯3台,项目部在3月15日对其进行了试运转,各系统运转正常。

  公司春节后复工报告发言稿4

  尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

  大家上午好!

  春意盎然,万象更新。在这辞旧迎新、喜庆吉祥的时刻,我们迎来了公司2018年度总结表彰暨2019年开工动员大会的隆重召开,会上听取了2018年度工作总结报告和2019年工作的安排部署,感觉备受鼓舞,振奋人心,提振信心,解放思想,凝聚力量。刚才,受公司的安排,我又回到丁西磷矿工作,面对各位领导及在座的各位同事,我深感使命光荣,责任重大,任务艰巨。丁西磷矿是个包容和培养过我13年的地方,多年来,丁西磷矿在历届领导和管理团队的精心呵护下,实现了安全发展、科学发展、和谐发展、创新发展,很好的完成了柳树沟人赋予的责任与使命,依然是柳树沟人的美好家园,仍然是推动公司发展的重要基石;丁西磷矿是属于奋斗者的地方,是一方热土,有一个优秀的团队!这是我全年工作最有信心最有底气的地方!我相信,在我身后有正确指引的公司领导,有鼎力支持的各部门和兄弟单位,有精诚协作的管理团队,有勤业奉献的168名员工,我一定能带领丁西管理团队和全体同事们,寻找差距、增添措施,克服困难、真抓实干、勇于担当、主动作为,认真完成全年的各项工作任务目标。借此机会,我代表丁西磷矿全体同事对2019年的工作作表态发言。

  各位领导、同事们,我郑重承诺:

  履职期间一定服从管理,尊重领导,团结同事,忠于公司,忠于团队,服务矿山,谦虚谨慎,清正廉洁,恪尽职守,竭尽全力做好本职工作!

  履职期间一定坚持公司的利益高于一切,员工的利益放在心中,既有公司的发展,又有员工的进步!

  履职期间一定以安全、环保为工作的重心,时刻保持清醒的头脑,时刻牢记“安全是企业生存发展的生命线”、“环保是企业生存发展的真命题”这两个重托,继续推进双重机制建设,执行“三落实”,“四全管理”,敬畏法律,敬畏生命,下定决心,坚定信心,重拳出击,坚守底线不动摇!

  履职期间一定以资源综合利用为落脚点,十分珍惜和开采利用有限的商品矿资源,当口粮一样爱惜;十分珍惜和合理利用中低品位磷矿,保证选矿效益最大化!这一点,前天李富强厂长已经在精彩的演讲中很智慧的给我们提出了要求,请选矿厂的同事们相信以田麒矿长为代表的技术团队,也请你们相信我!

  履职期间一定思想解放,包容开放,拓展视野,尊重规律。今年,公司改革开放的号角已经吹响,我们在保证主业的前提下,主动寻找商机,搭建创收平台,从小事儿做起,从块块钱挣起,创收增效实现突破,这个方面,我们应该向雷厉风行的郭正东矿长点个赞!同时,希望公司能够给我们提供更宽松的环境,也希望在座的领导和同事们都能参与我们的活动,成为我们的优质客户,互惠互利,合作共赢!

  同事们,习大大说过“幸福是奋斗出来的”,在这个充满希望的季节里,让我们携起手来,站在新的起点上,接受新的任务,迎接新的挑战,拥抱新的业绩,为我们实现美好生活的梦想而努力奋斗!

  最后,恭祝大家在新的一年里身体健康,平安吉祥,万事如意!祝愿公司基业长青,青春永驻!

  公司春节后复工报告发言稿5

  今天我们组织各企业主、驻村组组长、经科局相关人员,召开“企业复工指导工作培训专题会议”,目的是积极应对当前的疫情防控形势,为接下来一手防疫情,一手稳发展上好“第一课”,把牢“第一关”。

  刚才,某某向与会人员就企业复工要求、条件申请、报备程序、复工管理等问题,进行了详细分析解读。明确由各驻村组组长担任各村辖区企业复工指导工作组组长,与某某名党员干部直线联系、下沉各村(社区),联合开展企业复工指引、检查等工作。我们必须清醒地认识到,防止疫情蔓延扩散仍是当前最为重要的工作,企业必须主动担负起防控主体责任,做到守土有责、守土有效。相关部门也要落实好、兑现好上级政策,采取“指导+督导+协助”的方式,解困纾困,帮促企业,为确有条件复工的企业带来“喘息服务”。下面,我结合做好疫情防控工作和企业复工复产工作,讲几点意见。

  一是要认真指导企业做好复工准备工作。疫情之下,企业何时复工、如何复工、复工后如何防控疫情,既是企业普遍关注焦点,又是当前疫情防控工作重点。因此,为保障区内企业安全有序复工复产,政府应与企业同频共振,多途径施策施力,携手共克时艰。要主动建立“驻村组组长—企业主”直联模式,通过召开座谈会、实地考察等方式,面对面指导企业制定疫情防控和复工方案,掌握了解企业遇到的问题和困难,建立工作台账,会同相关部门一项一项解决。要选派得力的机关党员干部担任疫情防控指导员,实行分片包干,现场指导企业做实做细疫情防控各项工作。要主动发布《致全区企业的一封信》,给予复工企业全面政策、路径指引,明确企业提前复工条件、报备程序及所需要材料。要根据上级出台的政策,结合我镇实际,制定有关举措,着力帮助受疫情影响较大的中小微企业,切实与企业同舟共济、共克时艰。

  二是要靠前督导企业做好复工保障工作。会前,经科局出台《企业复工工作指导手册》,就企业复工要求、条件、程序等提供明晰指引。各工作组要深入一线,督导企业建立员工健康台账,返岗职工“一人一档”,提前对生产、生活、办公区域进行全面消毒清理,抓紧配备口罩、手套、测温仪等防护物品,设置隔离室,等等,切实为企业复工创造良好条件。这里有几个重点强调一下。首先,防控指导员要切实担当起“排查员”的责任,手握“放大镜”,切实指导企业彻底排查和精准掌握员工与疫情发生地的关联和健康状况。同时,做好仍居留在疫情发生地的员工思想工作,要求其暂不回流,加强人文关怀。其次,各指导工作人员要放低身子、放下架子,走好群众路线,身体力行带领企业员工开展轰轰烈烈的爱国卫生运动,为广大员工开展生产营造整洁安全的环境。最后,要指导好企业主要负责人签订疫情防控承诺书,成立由企业主要负责人任总指挥的疫情防控指挥部,制定工作预案,督促企业逐项落实“8个一”要求,做实做细各项防控工作。

  三是主动协助企业做好复工宣传工作。当前是防疫的重要关头,对于某些企业来讲,更是到了生死关头。我们必须想企业所想、急企业所急、解企业所难。要大力实施“政企同声”,充分利用宣传单、宣传栏、公众号等线上线下渠道,向企业员工宣传新型冠状病毒的防范常识,在复工前再次打好“预防针”。同时,要大力宣传企业的“防疫先锋”、“复产标兵”,广泛呼吁企业员工树立信心、团结一致,在这关键时刻与企业同呼吸、共命运,助力企业克服困难、共度时艰。

  我的讲话完了,谢谢大家。

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建筑疫情复工复产工作方案

2020企业复工复产心得体会800字3篇

  随着疫情势头的减弱,多地企业开始复工复产,这时既要以更严的要求、更实的措施防控疫情,又要加大力度发展完善复产复工计划,以下是小编给大家整理的2020企业复工复产心得体会800字,希望可以帮助到大家!

2020企业复工复产心得体会800字3篇

  企业复工复产心得1

  “花开管节令,鸟鸣报农时。”又迎来了雨水节气,雨水节气被称为“可耕之候”,就是可以陆续春耕了。抓好春耕备播,涉及群众的“米袋子”“钱袋子”,关乎群众一年之生计。各级党员、干部要坚持防疫春耕两不误,为群众下一场“及时雨”。

  “下雨时机”要及时。疫情发生以来,部分地方的时令蔬菜、蛋禽等农产品出现滞销;有的地方为了防止人群聚集,取消了乡镇“赶场日”,购买种子、农药等产品不方便……当前农村春耕备播还面临着一些问题。“人误地一时,地误人一年”,农时一刻也耽误不得。广大党员干部应迅速行动起来,主动担当作为,下沉到基层一线,听民声、察民情、解民忧,为群众送上“及时雨”。在农村防疫一线的党员先锋队员要变身为助农服务队员,担任起春耕物资供需“统计员”“配送员”“消毒员”,对各农户春耕所需农资用品远程统计、逐户配送、逐一消毒,为他们免费提供跑腿代办服务,让群众有“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”之感。

  “雨滴落点”要精准。为群众提供政策与服务,不能“一刀切”,更不能“左右一个样”。党员干部应在整合信息、充分研判的前提下,根据各地区不同情况、不同需求,提供精准服务。一方面,对于疫情防控仍然严峻的地区,要在做好疫情防控的前提下,积极开展春耕备播工作,要教育引导群众提高防疫的思想认识,出门戴口罩,回家勤洗手,做好个人防护。做到劳动时不扎堆,歇息不摆龙门阵、拉家常。另一方面,根据群众不同需求,提供精准服务。对于缺少物资,交通不畅的,可由镇街、村社统一组织“零接触”农资配送;对于缺少技术的,要组织农业技术人员、致富能手等成立服务队,送技上门,提供实地指导,为春耕生产把脉。

  “降雨水量”要充足。统筹做好防疫与春耕备播工作,不能走过场、走形式,更不能仅是“雨过地皮湿”。“降水量”要足够大,才能实实在在解决问题,这场“及时雨”才能浇全浇透。党员干部要将春耕备播各项工作抓细抓实抓出成效,做到三个到位。一是市场到位。要协调、完善农业市场,建立统一的市场信息平台,经常、及时向农民发布权威的网上信息和明白纸,指导农民春耕备播。二是服务到位。严打假冒伪劣,让更多质优价廉的农资下乡,斩断伸向农民的黑手,为农民种养保驾护航。三是金融资金到位。简化贷款手续,敞开惠农贷款大门,保证金融资金供应,让业务下沉,为农民扩大再生产助力,为农业红火发展添柴。

  “一年之计在于春”,伴随着党员干部们的“及时雨”,群众播下的不仅是等待收获的种子,更是战胜疫情的信心,和对明天美好生活的期望!

  企业复工复产心得2

  《孙子兵法》有云:上兵伐谋。对敌要智取,而非强攻。就如我们在抗“疫”斗争中,要善于思考,因敌制策。只有这样才能夺得先手,掌握主动。我们可以将“组工智慧”运用其中,必定事半功倍,收效显著。

  “传”与“聚”。传达贯彻中央精神,凝聚团结党员力量。这场战“疫”,党中央是绝对的统帅。由中央发出的各项会议文件精神,必须由各级组织部门传达落实到位。只有在战略上形成全国一盘棋的局面,党中央的各项指示才能发挥出巨大的效用,这也是组织部门的首要工作任务。“传”是一门学问,如果只是以文件落实文件,用会议贯彻会议。那对于上级指示只能得其形,而忘其神。要深入浅出,领悟精髓,抓住主要矛盾,积极开展防控。当地方各级党组织和党员充分领悟中央精神之后,“党性之力”便会逐渐凝聚,为开展后续工作奠定了坚实基础。人心齐,泰山移,更何况是全中国的共产党员。九千余万的点点星光,汇聚在一起就是灿烂的银河。传达精神的目的就是凝聚党心,凝聚共识。最终以党员初心,唤醒群众民心。聚天下之心,合世间之力,则战“疫”有不胜乎?

  “查”与“制”。调查摸清具体情况,制定完善相关对策。矛盾的特殊性原理要求我们开展疫情防控要把调研工作落到实处,做到细处。组织部门可以运用多种手段,摸清当地防疫工作的具体情况。迈开脚步,到基层去。掌握第一手资料,才能第一时间把握战机。况且此时深入一线,不但能够获得数据,更能提振“前线”士气,激发抗“疫”斗志。相反没有调查,就没有发言权。如果只是坐在办公室里“想当然”,那么一定早早败下阵来。掌握具体情况之后,就要因地制宜,因敌制策。科学有效的战略政策,可以主导战局走向。并且各地方的抗“疫”之策也是中央整体布局的延伸和细化,与中央无缝衔接,让方针行之有效,落地有声。有思维、有目的的具体执行,才能摆正砌好每一块“砖”,只有每一块“砖”都在其位,全其用。这面“防疫墙”才能保护人民群众的健康

  “统”与“监”。统筹安排总体工作,监督检查执行情况。方针既定,便要全面执行。统筹安排各项工作具体落实,科学推进。其中人才调配是重中之重,组织部门的主要职责之一就是挖掘和培养人才。通过日常工作甄别人才,并根据需求,任其职位,展其贤能。此举不但有利于疫情防控,也能让人才有归属感和存在感。另外,通过“疫”考,组织部门还可以发掘更多人才,并在实战中锻炼之,培养之。变害为利,辩证统一。这是组织部门的智慧,也是马列主义的精髓。才在其位,则胜不远矣。为了能让防疫工作的运行实现常态化、系统化、规范化,科学有效的监督机制必不可少,前期制定对策之时就要考虑周全,后期运行的时候,更要执行有力,全面覆盖。因此一定要有专门的力量来监督,做到内有党性驱使,外有监督制约。主客观同时发力,必定能将抗“疫”工作落到实处。

  宏观层面看,当下疫情不过是复兴路上的一点小小挫折,战略上必然藐视之。但从战术角度来讲,我们必须重视之。在抗击疫情的过程中,科学运用“组工智慧”,充分释放“组工能量”,运筹帷幄,掌控全局,则最终之胜利必然属于我们!

  企业复工复产心得3

  习近平总书记在中央政治局常委会会议上强调要统筹疫情防控各项工作,积极推动企业复工复产,恢复经济社会秩序。疫情防控工作开展至今,人民群众民生问题变得越发突出,各行各业都开始准备复工复产。但是疫情还没有彻底结束,疫情防控阻击战还是要继续打下去,我们的工作不能有丝毫松懈,要转变思想,将阻击战演变为“持续战”。

  持续工作调度,各项任务统筹兼顾。每日持续专题调度会,根据突出民生问题作出每日调度。继续打好脱贫攻坚站,大力发展集体经济,带动剩下贫困户参与劳动,积极脱贫。及时进行研判,调整战区战略部署,补齐“隔离墙”上的漏洞,作出更加细致工作安排,一方面让防疫之墙固若金汤,另一方面保障脱贫攻坚进程不受影响。

  持续联防联控,规范管理群众出行。面对“复工潮”,全国人员流动大了起来,人们也从家里走出来,走上工作岗位。我们的火车站、飞机场、客运站等交通枢纽要严格进行人员的管控措施。在城市社区,以小区为单位,物业、市直机关、非公企业等要参与到社会治理中,配合街道社区规范管理群众出行。

  持续走访入户,实时监控隔离情况。在疫情预防和监控方面,以社区为单位,组织一名社区医生、一名社区干部、一名街道干部、一名志愿者、一名派出所干警组成医疗组,对外来人员进行居家医学隔离,对其进行4小时一次的体温检测、身体状况询问等,做好患者心理疏导,鼓励早预防、早发现、早隔离、早治疗。

  持续人员摸排,及时隔离外来人员。织密区域隔离防控大网,仔细排查出每一位从外地进入本地人员,并进行居家或集中医学隔离,保证外来人员无威胁。小区内实行外来人员举报机制,向社区及时进行举报未登记人员,依法处理不按规定包庇隐瞒阻碍实情的行为。

  持续宣传到位,推动疫情群防群治。利用小喇叭、宣传车、社区宣传队、入户发放防疫知识手册、横幅等方法,让群众对新型冠状病毒感染的肺炎和疫情有直观的了解。让群众意识到危害性、严重性,理解和支持干部们开展的各项疫情防控措施,并自觉加入其中,主动宣传正能量,推动疫情防控群防群治。

  持续队伍建设,防疫战中识别干部。贯彻党员冲锋在前,群众跟随在后的队伍建设理念,鼓励党员干部冲锋陷阵,献言献策,脚踏实地打好这一场疫情防控“持久战”,在艰难困苦的环境中识别党员,验证党性。努力做好群众志愿者队伍建设,提供良好的后勤保障,营造优质的志愿服务环境,积累志愿服务行动经验,发扬志愿精神,让志愿行动在此次疫情后,成为今后一种主流精神。


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