2021干休所党支部创建工作计划

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  2021干休所党支部创建工作计划

  为努力实现落实政策有机制,管理服务有举措,发挥作用有典型,文体活动有创新,党建工作有新思路,信访稳定有力度,各项工作再上新台阶。需结合实际制定相应的计划,以下是小编整理的《干休所党支部创建工作计划》,供您阅读,参考。希望对您有所帮助

  干休所党支部创建工作计划2

  干部科20__年的工作思路指导思想:以____重要思想和科学发展观统领全局,认真贯彻落实党的__届五中全会精神,围绕鹤煤集团公司党政的总体部署开展老干部工作。努力实现落实政策有机制,管理服务有举措,发挥作用有典型,文体活动有创新,党建工作有新思路,信访稳定有力度,各项工作再上新台阶。我们的具体措施是:

  一、落实政策有机制

  1、协同有关部门进一步完善老干部两费保障机制。

  2、加强老干部政策调研,深入基层解决实际问题,排查不稳定因素。

  3、及时办理、审批老干部改变待遇的各类报表及手续。

  4、搞好老干部工作检查,促进政策全面落实。

  5、开展尊老敬老活动,表彰各类先进典型。

  二、管理服务有举措

  1、结合公司12345党建工程考核的内容,制定本处考核细则,搞好每月的工作目标考核,满腔热情为老干部服务。

  2、在工作人员中开展联系、帮助特困老干部活动,每人每月家访、病访不少于5人次,并有反馈记录。

  3、在工作人员中开展文明礼貌用语活动,做到服务周到、热情、规范化。

  4、举办老干部工作人员培训班,进行业务政策法规考试。

  三、发挥作用有典型

  1、筹建老年科协、老年艺协组织,争取早日启动,发挥作用。

  2、继续抓好关工委组织建设,建立工作网络。

  3、围绕公司安全生产、党的建设、青工管理、干部生产技能培训、为老干部发挥作用搭建平台。

  4、鼓励老同志自我管理、自我服务,各项活动逐步社区化。

  5、继续抓好青少年中华魂读书活动,抓好各类典型的宣传报道工作。